Redelighed, Helhed, Mulighed

Nyhedsbreve

 Trekløveret godt på vej til ”den gode arbejdsplads”





Vejen til den gode arbejdsplads er lang og snørklet og slet ikke enkel. Men på Trekløveret er vi på rette vej. Det er en af konklusionerne fra rådgivningsfirmaet COWI, der nu i over seks måneder har arbejdet på at finde de ømme punkter, der mindsker trivsel på arbejdspladsen, og ikke mindst komme med forslag til, hvordan vi kan organisere os bedre til gavn for medarbejderne og dermed også for borgerne.

Bla bla i Halsnæs Kommunes mål og rammestyringskoncept er der lagt vægt på værdibaseret ledelse, hvor ansvaret for opgaverne lægges ud til de personer, der skal føre dem ud i livet. Det har vist sig, at denne delegering af ansvar er meget udfordrende for medarbejderne, der oplever, at de ikke får tilstrækkeligt klare meldinger fra deres ledere.

Derfor får Trekløveret hjælp af rådgivningsfirmaet COWI, der hjælper til øget trivsel, større tilfredshed og bedre psykisk arbejdsmiljø i de selvadministrerende teams.

Læs resten af Nyhedsbrev 2 2009 (PDF)

Læs mere om projekt ”Vejen til den gode arbejdsplads (PDF)”

Nyhedsbrev august 2012

Nyhedsbrev august 2013

Nyhedsbrev oktober 2013

Nyhedsbrev december 2013

Nyhedsbrev marts 2014

nyhedsbrev juli 2014

Nyhedsbrev november 2014

Nyhedsbrev marts 2015

Nyhedsbrev maj 2015

Nyhedsbrev juli 2015

Nyhedsbrev oktober 2015

Nyhedsbrev august 2016

Nyhedsbrev jul 2016

Senest opdateret 23. december 2016
Nyhedsbrev
Abonnér på Trekløverets nyhedsbrev. Tilmeld dig på: trekloeveret@halsnaes.dk

Trekløverets nyhedsbrev

Abonnér på Trekløverets nyhedsbrev ved at tilmelde dig på: trekloeveret@halsnaes.dk